La demanda del Sindicato Profesional de Viajes (SPV) contra el acuerdo suscrito por las asociaciones Aedave y CEAV y los sindicatos CC OO y UGT ha sido desestimada por la Audiencia Nacional.
La sentencia (consultar aquí), a la que ha tenido acceso AGENTTRAVEL, “legitima plenamente el acuerdo” sobre el convenio colectivo de las agencias de viajes firmado el pasado 10 de mayo ante el SIMA, en el que se aprobó una subida salarial del 1,05% y otros acuerdos sobre formación.
SPV había solicitado a la Audiencia Nacional que declarara nulo dicho pacto por entender que se habría realizado “en fraude de ley”, porque suponía una “auténtica novación y modificación del convenio colectivo”.
Sin embargo, la sentencia de la Sala de lo Social, con fecha 28 de junio, rechaza que exista tal fraude de ley y alega que en el acuerdo del SIMA se recogen “contraprestaciones por ambas partes perfectamente lícitas” sobre el incremento salarial y en materia de formación.
Todo ello, según recoge el fallo, “legitima plenamente el acuerdo, cuya validez y eficacia es innegable”, por lo que desestima la demanda de SPV.
La Sala, en cambio, rechaza la pretensión de Aedave y CEAV de imponer una sanción de 3.000 euros a SPV por obrar “de mala fe o con temeridad”.
En la sentencia, contra la que cabe recurso, se detalla que los sindicatos UGT y CC OO cuentan con una representatividad del 65% dentro del sector de las agencias de viajes, mientras que SPV suma un 30,70%.
La Audiencia Nacional echa por tierra la demanda de SPV
8 COMENTARIOS
Candido2
20/07/2012 | 11:41 horas
#8
¿tu 0,35? en mi nómina es 1.5 euros, he perdido un café¡¡¡ los acuerdos de formación y evd son tremendos como te puedes preocupar por un euro??? chico o eres de spv o eres tonto, weno supongo que las dos cosas
Cándido
17/07/2012 | 16:56 horas
#7
Alguién me puede decir dónde está mi 0,35% de mi ajuste salarial?
Quién lo tiene? Los sindicatos? La patronal?
Desde luego YO NO.
"Primero te ignoran, después se ríen de ti, luego te atacan y luego te roban"
angela
17/07/2012 | 14:11 horas
#6
Esto implica que las empresas deben aplicar el nuevo sistema de ascensos? ¿es cierto que tendremos derecho a ascender cada tres años? ¿donde puedo encontrar más información al respecto?
pentecostés
17/07/2012 | 14:07 horas
#5
lo de las subvenciones me sorprende porque en este país hay subvenciones al carbón, al cine, a los empresarios, a la cultura, a montones de industrias, y solo se centran en la de los sindicatos, eso es un posicionamiento político mediatico de la razón, el mundo, intereconomía, ABC, telemadrid etc etc. ya está bien de propaganda facha¡¡¡¡ en este caso estamos hablando de un acuerdo para el sector de agencias de viaje, hablemos de eso¡¡¡¡ si no bego, me hace pensar que eres del pp y atacas a los sindicatos porque es lo que toca....
Bego
17/07/2012 | 13:37 horas
#4
yo quiero decir que gracias a UGT que se vendió por un coche Mercedes y unas monedas, el sindicato firmó para que nos quitaran los trienios. Los sindicatos reciben subvención del gobierno, ¿a quien van a apoyar?
Estebán Cortés
17/07/2012 | 13:13 horas
#3
Esta sentencia aclara muchas cosas, ahora los agentes sabemos a que sindicato hay que apoyar, al único que intenta defender los derechos de los trabajadores.
Miguel Pereaz
17/07/2012 | 9:24 horas
#2
Menos mal porque por lo que he podido leer en agenttravel el tema de formación y EVD es muy interesante. En mi empresa se ha reunido el Comité con la empresa y están empezando a hablar del tema para aplicarlo¡¡¡
Esnesto pleita
17/07/2012 | 8:59 horas
#1
¿3000 euros por temeridad y mala fe? no si ya sonaba todo un poco raro.....